课程简介
如何掌握需求分析的核心技能，包括需求分析、需求挖掘、需求细化、需求评估。
目标收益
培训对象
课程内容
（1）如何避免需求的遗漏？
a)场景分析法
b)$APPEALS需求分析框架
c)容易被遗漏的需求
（2）如何评估需求？
a)如何判断一个需求是痛点还是痒点？
b)如何判断需求的优先级？
c)如何给需求分类？
d)如何给需求做减法？
e)需求的工作量估算
f)需求评审要点
（3）如何管理干系人的需求？
a)需求有矛盾冲突时，该听谁的？
b)识别干系人的新视角
c)干系人的“痛点”分析
d)干系人地图
e)干系人应对策略
f)干系人的优先级变化
B端产品需求分析案例
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