课程简介

软件企业运营中，除了运营成本给企业带来巨大的消耗外，代码中的偶发成本也对企业利润影响重大，甚至很多软件项目的维护成本、差旅费用已经超过软件项目本身给企业带来的利润，造成很多负价值的出现。
从企业看，提升软件设计能力，降低软件中的偶发成本是一个软件企业成败的关键要素之一；从个人看，以软件研发为终身职业的程序员，提升自身代码设计能力至关重要，这关乎代码后续的内在质量和维护成本，很多程序员之所以过早丧失对软件编程的激情，很多时候都是陷入代码难以维护的焦油坑中导致。要想成为一个“自由程序员”，成为一个高水平的代码设计人才或者职业选手，必须全面、系统、纵向了解代码设计发展的路线，把握软件设计的发展规律，并能够掌握甚至精通路线上每个节点每个环节，从面向过程、OO、设计模式、设计原则、DDD、DCI、DSL和系统架构设计一路走上来，环环紧扣，承上启下，第次鳞进，才能逐步成长为一个代码设计的专家。
软件设计发展路线的这些内容属于系统工程理论的范畴，涉及对系统的本质复杂度的理解和把握能力，是鉴别是否为高层次程序员乃至架构师的重要标志，也是软件设计的核心和难点所在。
本次主题就是介绍如果通过系统介绍软件设计发展路线给有志于提升软件研发能力的软件开发人员以参考，以及我们沿着软件设计发展路线来快速提升软件开发人员能力一些实践，启发大家找到自我快速持续提升的思路，希望能给大家职业发展提供一点启迪。

目标收益

培训对象

课程内容

提升软件系统内在质量，长期降低维护成本是软件企业成败的重要因素，提升软件质量的方式方法尽管很多，单归根结底是人，因此提升软件研发人员的设计能力成了重中之重，而软件设计是有层次的，发展的顺序和应用场景也是有规律的，软件设计如果不能恰当应对业务场景，设计往往会带来额外的不是收益而是成本，因此，熟悉软件设计的发展路线，同时了解各种设计方法的适用场景和局限就成了关键要素。
本案例按照编程语言、软件设计的发展的路线阐述设计发展的本质和规律，同时根据这一路线和规律对开发人员进行设计能力提升培养的方式方法进行摸索和实践，总结出一套方法，在软件设计发展各个节点上开发系列软件设计工作坊，选拔经验丰富骨干开发人员加入，沿着软件设计发展的顺序、采用由点带线、由线带面的形式全面、系统提升软件开发人员能力，然后进行大规模传播，该方法在实践中取得良好的效果。
该方法具备操作性强，投入产出比合理的形式，对软件开发人员能力提升系统全面，克服以往软件设计培养不系统、单点、不全面的问题，且容易在软件团队中形成持续学习的氛围。
该案例背后其实软件设计发展的过程就是为了解决编程语言和业务语义不匹配的问题，是对编程语义不停提升的过程，推广过程中采用培训-实战-总结-改进闭环PDCA循环的过程，理论密切结合实战的方式，收到良好的效果。